Czwarta i piąta grupa beneficjentów projektu "Skuteczna rekrutacja - szkolenia i doradztwo dla MMSP" przeszkoliła się z nowoczesnych technik rekrutacji i selekcji pracowników. Spotkania odbyły się 12 i 13 oraz 25 i 26 listopada 2009.

Zarówno część wykładowa jak i ćwiczenia praktyczne spotkały się z dużym zainteresowaniem ze strony szkolonych osób. Oczekiwania co do zajęć sprowadzały się głównie do chęci dowiedzenia się jakich technik należy używać, aby spośród całej masy różnorodnych kandydatów, których mamy na rynku wyłowić tych najlepszych. W drugim dniu przeprowadzone zostały m.in. symulacje rozmów kwalifikacyjnych, by wypracować właściwe zachowania ze strony rekrutujących i uzyskania tym samym możliwie jak najdokładniejszego obrazu kandydata.

Jeśli jesteś zainteresowany udziałem w projekcie, nic straconego! W dalszym ciągu prowadzimy nabór, na ostatni już termin I modułu - 9-10 grudnia 2009.

Rozmowa z Aleksandrą Kapałka – managerem restauracji „Trio” z Opola, beneficjentem projektu „Skuteczna rekrutacja – szkolenia i doradztwo dla MMSP”, która w dniach 29-30.09.2009 brała udział w pierwszym module szkoleniowym dotyczącym metod efektywnej rekrutacji.

Paweł Bojanowski: Co skłoniło Państwa do udziału w szkoleniu?

Aleksandra Kapałka: Osobiście – jako manager zarządzam restauracją i widzę, jak trudno jest o pozyskanie kompetentnego personelu. Może się wydawać, że szukanie pracowników jest bardzo łatwe – szczególnie w kryzysie, gdzie jest duża ilość ludzi chętnych do pracy. Inna kwestia – jak spośród nich wybrać tych właściwych. Bo sztuką nie jest szukać, sztuką jest znaleźć. Szkolenie, w którym brałam udział, pokazuje jak to profesjonalnie zrobić.